كيف يمكننا مساعدتك؟

في لوحة معلومات الفرق، انقر على صورة الفريق الرمزية أو اسمه للانتقال إلى لوحة معلومات التقييم الخاصة بهم. بالنسبة للمستخدم الذي أنشأ الفريق أو تقييماتهم، وبعض الأدوار مثل مسؤول الشركة، أو مسؤول خط الأعمال، أو مسؤول الفريق، ستعرض لوحة معلومات تقييم الفريق رادارات مجمعة للفريق بأكمله، بالإضافة إلى رادار فردي لكل مشارك.

استنادًا إلى إعدادات التقييم، يمكن منح مستخدمين إضافيين إمكانية رؤية رادار النتائج المجمعة للفريق بأكمله، بالإضافة إلى رادار نتائج كل مشارك. إذا تم منح العارض إمكانية الوصول إلى النتائج الفردية والمجمعة للتقييم، يمكنهم رؤية رادار النتائج المجمعة، بالإضافة إلى رادار كل مشارك. إذا تم منح العارض إمكانية الوصول فقط إلى النتائج المجمعة، فسيرى فقط رادار النتائج المجمعة للفريق. سيرى العارضون التقييم بعد نشره. لن يرى العارضون التقييمات التي لا تزال في المسودة.

سيعرض رادار النتائج المجمعة الردود لجميع المشاركين، بينما سيعرض رادار كل مشارك الردود الخاصة بذلك المشارك ومراجعيه فقط.

تعرف على المزيد حول من يمكنه رؤية نتائج رادار تطوير المواهب.

التقييمات في حالة المسودة، المفتوحة والمغلقة

يمكن أن تكون التقييمات في ثلاث حالات مختلفة ويمكنك تعديل عناصر مختلفة وأداء وظائف مختلفة في كل حالة:

• مسودة
• مفتوحة
• مغلقة

مسودة

إذا كان الدائرة بجانب التاريخ أسفل كل رادار فردي باللون الرمادي، فهذا يعني أن التقييم في حالة المسودة. التاريخ المعروض هو تاريخ بدء التقييم. يجب نشر التقييم حتى يبدأ فعليًا.

مفتوحة

إذا كان الدائرة بجانب التاريخ أسفل كل رادار فردي باللون الأخضر، فهذا يعني أن التقييم قد تم نشره وهو مفتوح لاستقبال نتائج التقييم. التاريخ المعروض هو تاريخ بدء التقييم.

مغلقة

إذا كان الدائرة بجانب التاريخ أسفل كل رادار فردي باللون الأحمر، فهذا يعني أن التقييم قد تم إغلاقه ولم يعد مفتوحًا لاستقبال نتائج التقييم. التاريخ المعروض هو تاريخ بدء التقييم.