فهم لوحة تقييم الأداء
يمكنك عرض جميع التقييمات التي أجرتها جميع الفرق في شركتك (أو الفرق التي لديك إذن لرؤيتها) من خلال زيارة لوحة تقييم الأداء. للوصول إليها، بعد تسجيل الدخول إلى AgilityInsights®، انقر على لوحة تقييم الأداء في شريط التنقل العلوي.
من خلال هذه اللوحة، يمكنك بسهولة معرفة الفرق التي أجرت التقييمات أو التي لديها تقييمات مجدولة وما هي نسبة الاستجابة. ضع في اعتبارك أن عدد ونسبة الاستجابات يشمل كل من أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة. عادةً ما يستجيب أصحاب المصلحة بشكل أقل تكرارًا من أعضاء الفريق.
تصفية التقييمات
بمجرد دخولك إلى لوحة تقييم الأداء، ستلاحظ أنك في علامة تبويب قائمة التقييمات. هنا يمكنك تصفية التقييمات بطرق متعددة.
يمكنك اختيار تصفية التقييمات من خلال أحد الخيارات في القائمة المنسدلة لنوع التقييم أو الدفعة. بالإضافة إلى ذلك، يمكنك كتابة اسم التقييم أو اسم الفريق أو وسم الفريق في شريط البحث للتصفية بهذه الطريقة.
يمكن استخدام زر التصدير لتصدير قائمة التقييمات الخاصة بك إلى Excel. الأعمدة المعروضة على الشاشة هي الأعمدة التي سيتم تنزيلها في Excel.
انقر على السهم المتجه للأسفل بجانب عنوان أي عمود واستخدم خيارات القائمة لفرز العمود تصاعديًا أو تنازليًا. يمكنك أيضًا تحديد وإلغاء تحديد الأعمدة التي تريد رؤيتها على اللوحة من خلال تمرير المؤشر فوق الأعمدة في خيارات القائمة ثم تحديد أو إلغاء تحديد الأعمدة المناسبة.
تعديل أو حذف التقييمات
في نهاية الصف لأي تقييم، يمكنك تعديل تفاصيل التقييم بالنقر على زر تعديل أو حذف التقييم بالنقر على السهم المتجه للأسفل بجانب تعديل واختيار حذف.
وظيفة إرسال البريد الإلكتروني التي تظهر في القائمة المنسدلة غير فعالة بعد. ستتيح لك هذه الوظيفة إرسال بريد إلكتروني لمسؤولي الفرق والميسرين.
إذا نقرت على زر تعديل، سيتم نقلك إلى شاشة تعديل التقييم حيث يمكنك تعديل تفاصيل التقييم، وتحديث أعضاء الفريق أو أصحاب المصلحة، وإدخال ملاحظات حول التقييم بعد تسهيل جلسة مراجعة للتقييم. تعرف على المزيد حول تعديل التقييم.
هناك علامتا تبويب أخريان متاحتان لبعض المستخدمين في لوحة تقييم الأداء. تعرف على علامة تبويب الجدولة أو علامة تبويب الدفعات.
تعليقات